2019年に設立され、主にハンディサイズとハンディマックスの分野で事業を展開する比較的若い企業ですが、チームは海運業界において豊富な経験を有しています。好況期と不況期の両方を乗り越えてきたチームは、リスク管理の重要性など、業界のあらゆる側面を深く理解しています。
「リスク管理は当社の事業運営において極めて重要であることを認識しています。リスクにさらされる価値を把握し、それを財務能力に合わせて調整することは、ドライカーゴ輸送のような変動の激しい市場において長期的な事業展開を確立するために不可欠です」と、マネージングディレクターのイェンス・ボーゼン氏は述べています。
ユニオン・バルクは健全な戦略の恩恵を受け、過去5年間、堅調な財務実績を上げています。ボーゼン氏は、「当社は現在、日本の船主と5年から7年、あるいはそれ以上の長期契約を締結できる財務力を備えています。当社のビジネスモデルと日本の海運業界との関係を、このような長期的なコミットメントへと拡大していきたいと考えています」と述べています。
同社と日本の船主との強力な信頼関係は、これまでの事業を通じて数十年にわたり培われ育まれてきた個人的な関係の上に築かれています。
私たちは、人的つながりを強化し、異なる利害関係に対する相互理解を育むことの重要性を認識しています。これらこそが、成功するコラボレーションを育む上で極めて重要だからです。私たちは、こうした永続的な取り組みを通じて、ビジネスモデルを拡大し、日本の海運業界との絆を深めることを目指しています。
イェンス・ボーゼンユニオン・バルクのマネージング・ディレクター

「私たちはこれらの関係を永続的なパートナーシップと捉えています。そのため、長期チャーターに伴う様々な運航シナリオに対する商業的な解決策を模索し、オープンで誠実な対話に努めています。人と人との繋がりを強化し、異なる利害関係に対する相互理解を育むことは、成功する協業関係を築く上で極めて重要であると認識しています。こうした永続的なコミットメントを通じて、私たちのビジネスモデルを拡大し、日本の海運業界との絆を深めていきたいと考えています」とボーゼンは述べています。
拡大を見据えた小規模ベンチャー企業として、ユニオン・バルクは業界内での繋がりを深めるだけでなく、成長を促進しつつ機敏性を維持できるという独自の立場にあります。「当社の小規模な事業規模は間違いなく強みであり、市場変動の波の中でも柔軟に対応できる柔軟性を備えています。当社は企業規模をさらに拡大するという野心を持っていますが、同時に、現在のビジネスモデルに内在する機敏性と柔軟性を維持することの重要性も認識しています」とボーゼン氏は締めくくりました。
